Bí quyết viết danh sách tham khảo trong CV

Bí quyết viết danh sách tham khảo trong CV


Bản CV sáng sủa và cuộc phỏng vấn thành công sẽ tạo điều kiện cho bạn tiến gần đến công việc mơ ước. Nhưng trước khi điều đó thành hiện thực, nhà tuyển dụng sẽ tiến hành bước cuối cùng là kiểm tra danh sách cá nhân có trong danh mục tham khảo của bạn.


Dưới đây là 5 mẹo hiệu quả giúp bạn sở hữu một danh sách tham khảo đáng tin cậy:

1. Sáng suốt lựa chọn

Để chọn lựa những cá nhân sẵn lòng chia sẻ về khả năng cũng như kinh nghiệm của bạn, không nhất thiết họ phải là những người có chức vụ ấn tượng. Hãy đưa ra nhiều địa chỉ liên hệ của các cá nhân khác nhau, những người có thể đề cập đến vô vàn “tài lẻ” của bạn trong nhiều lĩnh vực. Ví dụ, một người bạn đồng lứa có thể chia sẻ về  năng lực của bạn, hoặc một bản báo cáo do bạn thực hiện trước đây cũng thể hiện cách bạn quản lý công việc như thế nào.

2. Liên hệ trước với cá nhân tham khảo

Khi đưa danh sách tham khảo vào sơ yếu lí lịch của mình, bạn nên gọi điện trước để xin phép, đồng thời đáng giá sự nhiệt tình của họ khi trở thành cá nhân tham khảo của bạn. Bạn nên gửi cho những cá nhân trong danh sách tham khảo một bản copy sơ yếu lí lịch, bản mô tả chi tiết công việc của bạn và tên của nhà tuyển dụng có thể liên hệ.

3. Chuẩn bị kỹ càng

Trong phần danh sách tham khảo, bạn nên đưa ra những thông tin ngắn gọn, rõ ràng về tên tuổi, chức vụ, số điện thoại, và địa chỉ email. Bên cạnh đó, hãy đưa ra vài lời chú giải ngắn gọn về mối quan hệ của bạn đối với mỗi cá nhân. Cung cấp càng nhiều nguồn tham khảo càng tốt vì bạn sẽ không bỏ lỡ vị trí công việc trong mơ trong trường hợp nhà tuyển dụng không thể liên hệ được với 1 trong số địa chỉ liên hệ của bạn.

4. Mở rộng suy nghĩ

Ngoài danh sách tham khảo trong bản sơ yếu lí lịch của bạn, các nhà tuyển dụng có thể tìm kiếm thêm địa chỉ liên hệ bên ngoài thông qua Internet hoặc mạng lưới thông tin của chính họ. Trong trường hợp bạn không biết nhà tuyển dụng sẽ liên hệ với ai, hãy giữ mối quan hệ tốt với cấp trên và những người đồng nghiệp cũ của bạn.

5. Không quên gửi lời cám ơn

Hãy gửi lời cám ơn chân thành của bạn đến những người trong danh sách tham khảo, kể cả những người mà nhà tuyển dụng không liên hệ. Hãy để họ luôn nắm được tình trạng công việc của bạn và đưa ra những lời gợi ý mà họ có thể sẽ cần đến.

Theo: AO/Dân Trí

Không có nhận xét nào

Một số lưu ý khi bình luận

Bấm Thông báo cho tôi bên dưới khung bình luận để nhận thông báo khi admin trả lời.

Để bình luận một đoạn code, hãy mã hóa code trước nhé!

» Cảm ơn bạn đã ghé thăm trang việc làm thuộc hệ thống MIKA GROUP !
» Nếu có thắc mắc hay góp ý, bạn hãy để lại một góp ý !
» Vui lòng đăng những góp ý lịch sự và gõ tiếng Việt có dấu nếu có thể
HƯỚNG DẪN ĐĂNG THÔNG TIN GÓP Ý :
Bước 1 – Gõ nội dung bạn cần góp ý tới chúng tôi.
Bước 2 - Xử lý mục " Nhận xét với tư cách "
Cách 1 : - Chọn Tên/URL: Gõ tên và địa chỉ blog bạn vào.Nếu không có tài khoản, bạn vẫn có thể nhận xét bằng cách Chọn hồ sơ là Tên/URL hay Ẩn danh. Tuy nhiên bạn nên chọn Tên/URL với URL có thể để trống để cho chúng tôi biết bạn là ai. Bạn vui lòng gõ tiếng Việt có dấu để mọi người không hiểu nhầm so thành sờ, mo thành mò.
Cách 2 : - Chọn Ẩn danh.
Bước 3 - Xem trước: Tuỳ, Bạn là người cẩn thận cần xem lại nội dung Bạn đã gõ (rất cần nếu Bạn có nhập mã, để xem nó hiển thị có đúng không).
Bước 4 - Nên nháy chuột vào nội dung, bấm phím Ctrol + A rồi Ctrol + C nhằm copy nội dung - Đề phòng lỡ hệ thống đăng góp ý trục trặt hoặc mạng rớt, ta có thể Ctrol + V dán đăng lại góp ý để khỏi tốn thời gian!
Bước 5 – Lick vào Button : Đăng nhận xét . Vậy là xong,góp ý của các bạn sẽ được Admin kiểm duyệt và cho đăng trong vòng 12h.Cảm ơn các bạn đã góp ý !

 Trung tâm giải pháp mạng

KHU VỰC DÀNH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG CÓ PHÍ

DANH MỤC BÀI ĐĂNG - KHÁCH MUỐN XEM NỘI DUNG GÌ LICK VÀO TIÊU ĐỀ ẤY


WEBSITEMIKA - THƯƠNG HIỆU UY TÍN BỞI HƠN 300 DOANH NGHIỆP VÀ CÁC THƯƠNG HIỆU VỪA VÀ NHỎ LỰA CHỌN
Trụ sở chính: 130/3 PHƯỜNG TÂN CHÁNH HIỆP, QUẬN 12, TP.HCM
Hotline: 0927.927.000 - 0926.340.479 - Email: Setup247@gmail.com - Website: www.websitemika.com